本田制鎖（廣東）有限公司-企業文化

company news

社內新聞

新工廠動工改造儀式

2022年5月6日上午，鎮黨委書記趙錫雄，鎮黨委副書記、鎮長薛治國，鎮黨委副書記曾穎君，副鎮長吳鑄輝、司徒兆宙等鎮領導以及小欖鎮工業總公司麥錦華副總經理、本田制鎖（廣東）有限公司齊藤金男總經理、安藤博文副總經理、胡嘉輝副總經理共同主持新工廠拆遷啟動儀式。

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新工廠建設簽約儀式

勵精圖治，不斷創新，HLG從成立至今已經走過了25個春秋，相當于一個從剛出生的嬰兒成長到一位優秀成人所需的同樣歲月。在經管層的帶領下，未來將會以新一番的景象來推動事業的發展。而關于新工廠的建設、搬遷計劃，現在處于企畫階段，并且已進入了詳細規劃的階段當中了。

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2022年供應商交流會

HLG 2022年度供應商交流會如期到來，2021年HLG與各供應商攜手共同面對新冠疫情所帶來的重重險阻，值此之際與大家分享我們這一整年努力的成果。

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2021年內部講師培訓

現今，內部講師團隊建設已成為各大企業人才培養及儲備的發展趨勢。內部培訓師隊伍的建設將有助于挖掘企業內部的隱性知識，促進服務組織力的提升。然而，很多講師雖已掌握了基本的演講技巧，但僅憑經驗和感覺去實施每一次課程，質量很難保證。

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2021年管理職培訓

作為一名管理者，幾乎每天都會遇到問題，這些問題種類繁多，形態各異。有些是看不見的問題，有些是模糊不清的…

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卓越成效的管理能力提升培訓

為進一步提高管理監督者的管理技能及團隊打造能力，公司于6月25日特邀專注于企業核心管理人才培養工作13年的廖衍明老師，對系長們進行了以《卓越成效的管理能力提升訓練》為主題的管理技能提升培訓。

2017-07-03 15:18

2017 消防演習活動

為了進一步強化公司員工的消防安全教育，提高抗擊突發事件的應變能力，正確使用滅火器以及熟悉公司逃生線路及方法等。公司按照2017年度安全活動方案相關要求，于6月26日舉行了全廠性的消防演練活動。

2017-06-28 15:36

管理職資料作成能力UP培訓

做報告是各管理職日常工作中的一部分，也是各管理職與上層經管間重要的溝通橋梁，一份好的報告不僅可以體現報告者的綜合能力，還能讓接收者易于理解，方便溝通，能夠有效減少工作量。

2017-06-20 16:18

HLG籃球隊榮獲“工業杯"男子籃球賽亞軍

為豐富廣大職工業余文化生活，展現團結拼搏協作的企業職工精神風貌。由中山市小欖鎮工會、鎮團委以及工業總公司工聯會共同舉辦的2017 “共筑夢想美麗小欖”工業杯男子籃球賽于五月份盛大舉行，我司籃球隊也踴躍地參加了此次籃球盛宴。

2017-06-12 16:25

端午粽飄香

又是一年端午時，為了讓員工體驗端午包粽子的傳統習俗，更真切地感受中國傳統佳節的魅力，工會委員會在食堂舉辦了第二屆粽子DIY比賽。

2017-05-27 16:31

提高翻譯能力培訓

為提高社內翻譯人員的整體業務水平，促進報告及交流的效率及準確度，公司于2月份開始籌備展開社內翻譯技能提升計劃。

2017-05-26 08:59

加強工會交流促進組織建設

2017年5月12日，小欖鎮工會主導的基層工會主席沙龍交流會在公司舉行。鎮工會黃綺文主席、廖秀田主任、經審主任、各基層工會主席一行50余人出席了此次交流會活動。

2017-05-15 09:10

合同風險培訓

作為強化公司整體風險防控意識的重要一環，提升購買關聯者合同風險意識，對于確保公司交易安全意義重大。為了繼續強化相關人員在交易環節的風險把控意識，今年的風險管理培訓的主題設定為《常見交易流程風險概述》，由顧問律師王智鋼主講。

家庭是員工的堅強后盾、是推動公司發展的基礎。為進一步密切公司與員工及家屬間的關系，讓員工家屬了解公司工作環境，了解企業發展情況，實現兩個“家庭”的共同發展，公司于4月8日舉行了首次家屬參觀日活動。

2017-04-13 10:34

2017年工資集體協商會議

3月29日，本田制鎖2017年度工資集體協商會議在培訓室順利召開。以押川總經理為首的資方代表與以周永意主席為首的勞方代表，以及數位旁聽代表出席了本次會議。會議主要就2017年員工工資增長、福利改善、工資分配等問題展開平等協商。

2017-04-01 11:01

公司獲東風本田優秀供應商--獎車交接儀式

2016年，東風本田取得了非?？上部少R的成績：累計終端銷量同比增長43%，增長速度領先整個汽車行業三倍，這是我們整個本田品牌的榮耀。本著共享喜悅的理念，榮獲東風本田“量產保障獎”的我們，被獎勵本田杰德車一輛。

2017-03-31 11:11

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